Ny fiomanana amin'ny fihaonana miaraka amin'ny mpitarika amin'ny ho avy dia sarotra tranga rehetra. Mila mieritreritra izay ilainao holazaina ianao mandritra ny dinidinika ary inona no tsaratsara kokoa hangatahana, misafidy ny fomba fitafiana mety ary tsy manadino ny fanehoan-kevitra mandritra ny fifandraisana amin'ny mpampiasa. Mba hanaovana izany amim-pahombiazana, mila mahafantatra zavatra sasantsasany ianao.
Noho izany, andeha hojerentsika fa nifanaraka tamin'ny mpampiasa ny toerana sy ny fotoana ny fivoriana ary mila mandray andraikitra lehibe ianao hiomana amin'ilay tafatafa:
1. Manomana aloha ny antontan-taratasy ilaina (manohy, fianarana mari-pahaizana, pasipaoro, sns.).
2. Vakio ny fampahalalana momba ny orinasa izay nanasa anao ho amin'ny tafatafa (ny fitantanany ny asany, ny tantaran'ny orinasa, ny zava-bitany).
3. Manombatombana ny fotoana fizotran'ny dia, izay tsy maintsy arotsaka eny an-dalana, ny lalana mankany amin'ny tafatafa.
4. Eritrereto ny valin'ireo fanontaniana tokony henoina mandritra ny resadresaka amin'ny mpampiasa:
- Nahoana ianao no nisafidy ny hiasa ao amin'io orinasa io?
- Nahoana ianao no niala tamin'ny asanao farany?
- Asan'ny mpiasa, dia lazao ny fahamendrehanao sy ny fahalemenao;
5. Manomàna fanontaniana izay tianao hanontaniana.
6. Eritrereto tsara ny fitafiana, tsy very maina izany "Mifanehatra amin'ny akanjo ...". Ny tanjonao dia ny hahazo fahatsarana voalohany. Ny akanjo dia tokony hifanaraka amin'ny toerana asehonao. Aza hadinoina anefa fa ny akanjo vita amin'ny hoditra, ny fantsika, ny volony madio, ny kiraro vita amin'ny hoditra dia hahatsapa tsara.
Ary izao dia fotoana hanaovana fanadihadiana, izay afaka manova ny fiainanao ho tsara kokoa. Eritrereto izay tokony holazaina mandritra ny resadresaka, mba tsy hiatrehana tarehy ao anaty fotaka.
Ahoana no tokony holazaina amin'ny resadresaka?
- Mankanesa any amin'ny birao, aza adino ny miteny tsara, mangataha mampilaza amin'ny mpampiasa anao fa efa tonga ianao. Raha milaza aminao izy ireo miandry, miala amin'ny fanambarana mahatsiravina, manàna faharetana, aza manary ny fahatsapana fankasitrahana.
- Midira ao amin'ny birao, aza hadino ny manala ny findainy. Manaova veloma finaritra, miresaka ny anaranao sy ny patronym izay hiresahanao.
- Henoy tsara ireo fanontaniana, raha mijery ny endrik'ilay mpampiasa. Manomboha valiny rehefa azonao ny zavatra nangatahinao. Raha tsy azonao tsara ilay fanontaniana, dia miala tsiny ary angataho izy hamerina azy indray.
- Rehefa mamaly fanontaniana iray dia miezaha hiteny tsy mihoatra ny 2-3 minitra. Aza adino fa ny "monopole", "tsia" ary ny feo malefaka dia afaka mamorona ny fahatsapana ny tsy fahampiana, ny tsy fahafahana manazava ny hevitrao.
- Raha toa ka angatahana ianao hiresaka momba ny tenanao, eritrereto izay azonao ambara, ary inona no tsy, ao amin'ny tafatafa. Lazao anay ny momba ny traikefanao, ny fanabeazana. Tsy ho ambony noho ny tatitra momba ny fahaiza-manaony sy ny fahaizany.
- Raha liana amin'ny fitomboan'ny asa ianao dia tsy maintsy mametraka izany fanontaniana izany koa. Ilaina ny mianatra avy amin'ny mpiara-mitory hoe misy ny fahafahana hanana fitomboana matihanina amin'ny ho avy lavitra, ary aza hadino ny manontany ny zavatra ilaina amin'izany (ny fanatsarana ny fahaiza-manao matihanina, ny fampianarana fanampiny).
- Ankoatra ny filazàna ny fahamarinana amin'ny tafatafa, ny tsiky tsofanao, ny hatsikana sy ny hatsaram-panahy tsy dia tsara loatra dia tsy mahafa-po.
- Mialà sasatra, aoka ho azo antoka ny hisaorana noho ny fahafahana handalo ity tafatafa ity.
Ny zavatra tsy azo lazaina ao anatin'ilay tafatafa, na ireo fahadisoana lehiben'ny mpangataka:
- Tsy fandefasam-baovao momba ny orinasa. Ny fanadinadinana dia tsy fotoana tokony hametrahana ny fanontanianao amin'ny mpampiasa toy ny "Inona no ataon'ilay orinasa?".
- Ny tsy firaharahiana ny heriny sy ny fahalemeny. Tsy manana ny valiny "ny manontany azy bebe kokoa amin'ny namako" na "Tsy afaka ny hidera ny tenako aho". Tsy manontany ny manodidina anao ny mpampiasa. Tokony handanjalanja ny tenanao ianao ary hidera ny tenanao. Tsy misy na iza na iza afa-tsy ianao, tsy mahafantatra tsara kokoa ny pluse sy minus anao.
- Verbosity. Valio ny fanontaniana ao anatin'ny 15 minitra, ary indraindray dia manalavitra ny lohahevitra lehibe indrindra izany - ity, tena marina, hanorisory ny mpiara-miasa aminao. Miresaha vetivety, fa saintsaino. Valio amin'ny ankapobeny sy amin'ny ohatra. Aza mirehareha amin'ny olona fantatrao amin'ny olona ambony.
- Fijangajangana sy famerenana. Aza maika ny hihevitra ny tenanao ho nanaiky ny toerana, ary manao ny fangatahanao. Amin'izao fotoana izao, tsy misafidy ianao, fa ianao.
- Fanakianana. Aza mitsikera
mpitarika teo aloha. Na raha mikasika anao
Ary hiantehitra amin'ny lozika kely mifandray amin'ilay tafatafa isika. Raha hita fa taorian'ny resadresaka tamin'ny mpampiasa, dia nilaza taminao izy ireo tamin'ny fanadinadinana fa hiverina izy ireo, tsara kokoa ny hahita safidy hafa ho an'ilay toerana tianao. Aza manantena ny "hiverina any aoriana" avy amin'ny mpampiasa. Amin'ny ankamaroan'ny toe-javatra, io fehezanteny io dia fanoherana tsotra izao.
Aza hadino ny fahatokisan-tenanao ary tadidio fa noho ny faharetana sy ny fahalalana dia afaka mahavita be ianao.