Ady amin'ny ady

Ny adilahy politika dia tsy ady eo amin'ny roa na mihoatra. Izany dia mitranga ao anatin'ny olona tsirairay. Azontsika atao ny milaza fa samy manana ny maha-izy antsika isika rehetra. Aza manao tsoa-kevitra haingana momba ny toe-tsainao manokana. Noho izany, ny tsirairay amintsika dia manao andraikitra sasantsasany (reny, mpampianatra, zanaka vavy, sns). Izany no fifandirana misy eo amin'ny tsirairay amin'izy ireo ary handeha hiteny bebe kokoa.

Karazam-pifanampiana

1. Toe-javatra mitohy . Tsy misy antoka amin'izany. Noho izany, ny olona dia manana toerana vaovao. Manana fanantenana sy fanantenana izy ary tampoka noho ny antony maro, tsy afaka manamarina azy ireo izy. Vokatr'izany dia miteraka ny hevitry ny hafa momba izany ho toy ny tsy mahay, tsy mahavita manatanteraka ny fampanantenany amin'ny olombelona. Ankoatr'izay, raha toa ny ekipa ekipa dia misy ny olana amin'ny fifandraisany amin'ny tsirairay amin'ireo mpiasa.
2. Ny tena ao anatiny . Ny anton'ity adim-pandrosoana ity dia ny fifanoheran-kevitra eo amin'ny zavatra andrasany sy ny fahaizany manokana. Ohatra, mino ny olona iray fa afaka miatrika olana sasantsasany amin'ny fiainana izy, saingy amin'ny toe-java-misy dia tsy manamarina ny zavatra antenainy izy, dia rakotry ny fikorontanana izy ary tsy afaka manao na inona na inona. Tsy dia ilaina loatra ny manome ohatra iray izay sarotra ho an'ny olona iray miatrika ny fanatontosana andraikitra vaovao noho ny antony tsy mbola "nitombo" tamin'ny taloha. Tany Inde, ny zazavavy dia nomena fanambadiana aloha. Ny iray tamin'ireo brides dia nandatsaka ankizy iray. Inona no antony? Ny reniny tanora dia tsy nahatsikaritra ny loza. dia nandeha nilalao tamin'ny saribakoly niaraka tamin'ny mpiara-belona.
3. Ambiguity . Ny adim-poko ifandrimbonan'ny olona iray dia mitranga rehefa manana fepetra roa samihafa ny olona tsirairay, ny tsy fitovian'ny toe-piainana izay afaka manapotika azy amin'ny toe-javatra sarotra. Ohatra, ny fahombiazana mahomby indrindra amin'ny andraikiny amin'ny asa dia azo atao raha voamarina ny fitsipika arahina voamarina. Tsy hisy na inona na inona intsony, saingy ao amin'io orinasa io, ny fandraharahana dia tsy omena fitsipika toy izany.
4. Tsy ampy fitaovana . Amin'ity tranga ity, ny antony mahatonga ny fifanoherana dia tsy fahampian'ny fotoana, ny voka-dratsin'ny toe-javatra, ny tsy fisian'ny motivation , sns., Izay mahatonga izany tsy ho vitan'ny fanatanterahana ny andraikitra nomena azy.

Inona no fototry ny adilahy miady?

Ny fifandonana an-dàlambe dia karazana traikefa ratsy, izay niafara tamin'ny ady teo amin'ny tontolon'ny tontolo anatiny. Ity dia endri-pahalalana momba ny fisian'ny olana amin'ny fifandraisana amin'ny tontolo iainana. Tsy nahavita ny fanapahan-kevitra izy. Misaotra noho izany ady izany, ny olona iray dia mivoatra, miezaka ny mamantatra ny tenany, manatsara ary mahafantatra ny "I" azy. Mazava ho azy, tsy misy olona milaza fa mety ho mahafinaritra ity dingana ity, saingy, araka ny fantatrao, tsy misy zava-dehibe, manan-danja tsy mandeha amin'izany. Amin'ny voalohany, amin'izao fotoana izao Ny fanabeazana ny anjara andraikitra, dia heverina ho fisehoan-javatra mahazatra ny tsy fahampiana. Amin'ny lafiny maro, miankina amin'ny fihetsik'ilay olona izany raha toa ka miatrika ny fifandonana izy na tsia.

Ohatra iray mazava amin'ny fifanoherana eo amin'ny fiainana ireto manaraka ireto: ny olona iray manana saina maha-olombelona dia miditra amin'ny oniversite ara-teknika, ary mazava ho azy, dia miteraka olana izy. Ny fampielezan-kevitra ihany koa dia miely toy izany, rehefa ilaina ny "hampiasa" ny anjara asan'ny reny, ny vehivavy manambady, ny fisotroan-dronono na ny mpianatra.

Mba hahafahana mandresy ny fifandonana misy ny karazam-bazana rehetra tsy misy fiantraikany manokana, ny fiomanana ara-tsaina, ny ezaka ary ny faniriana hanatsara ny fahasalamana ara-tsaina dia ilaina.